Les candidats du Parti du Travail

Réaction à la brève de la TdG « Le TF déboute le Parti du Travail »

administrateur — 2009-12-18T19:04:41Z

Le recours que le Parti du Travail a déposé au Tribunal fédéral contre deux articles de la loi sur la police n'a pas été rejeté, comme on peut lire dans vos colonnes. La décision du TF est extrêmement claire : le recours est accepté partiellement. J'ajoute que les recourants ont obtenu gain de cause sur l'objet le plus litigieux, celui qui prévoit des mesures d'éloignement à l'encontre des personnes qui empêche sans motif l'usage normal du domaine public. Les syndicalistes, les militants politiques, les progressistes et les simples citoyens se déplaçant en Ville peuvent se réjouir que ce motif ait été cassé par le TF, ce d'autant plus qu'une telle décision est exceptionnelle vu notre système fédéraliste et vu que le pouvoir judiciaire intervient rarement dans le travail législatif.

Il est regrettable que votre rédaction ne prenne pas la mesure de cet événement singulier qui sanctionne la légèreté avec laquelle le Grand Conseil traite les libertés fondamentales de nos concitoyens. C'est tout autant déplaisant que la brève en question prenne à son compte l'interprétation du Parti libéral qui revendique une victoire dans cette affaire. Les députés libéraux et leurs collègues seraient bien inspirés de prendre en compte le signal du TF et d'éviter à l'avenir de franchir à nouveau les limites de la démocratie.

Esteban Munoz

Mesures d'éloignement : le Tribunal fédéral désavoue la droite genevoise

administrateur — 2009-12-17T18:03:04Z

Le Parti du Travail et toute la gauche ont obtenu une victoire au Tribunal fédéral qui a reconnu que le recours était au moins en partie fondée et a annulé la partie de la loi « … empêche sans motif l'usage normal du domaine public ».

A ce jour, plusieurs cantons alémaniques appliquent les mesures d'éloignement. Emboîtant leurs pas et sous l'influence du Parti libéral, le Grand Conseil genevois a modifié la loi sur la police en ce sens le 19 février 2009. La particularité du projet genevois consistait à associer des troubles de l'ordre public bien précis (trafic de drogue, mendicité) à la notion de rassemblement qui importune sérieusement des tiers ou empêche sans motif l'usage normal du domaine public (Art. 22A al. b.). La direction du Parti du Travail a non seulement analysé d'un point de vu critique ce nouveau dispositif mais a constaté avec inquiétude une dynamique de criminalisation des mouvements sociaux et syndicaux.

La gauche présente au Parlement s'était opposée à cette introduction dans la loi, sans succès. Suite à sa promulgation, le Parti du Travail a décidé de déposer un recours au Tribunal fédéral qui portait sur l'article cité ci-dessus dont l'interprétation laisse place à un jugement arbitraire ; et sur l'article (art. 22B) qui prévoit une notification verbale de la décision et qui rend notamment problématique la voie de recours. En définitive, la décision rendue publique le mercredi 16 décembre est satisfaisante puisque le recours a été accepté partiellement par l'annulation de la dernière partie de l'art. 22A al. b., la partie la plus litigieuse selon les recourants. Une telle décision est exceptionnelle et de forte signification car le pouvoir judiciaire intervient rarement dans le travail législatif.

Il s'agit d'une très bonne nouvelle pour la sauvegarde des droits des travailleurs, à célébrer sans réserve en cette fin d'année. Pourtant, les libéraux ont décidé de jouer les trouble-fête, comme à leur habitude direz-vous. Mais cette fois-ci, ils n'ont pas de quoi se pavaner. Comme dans une république bananière, ils ont revendiqué la victoire avec des arguments totalement fallacieux et des faits inexacts. A l'aise dans l'utilisation des méthodes de désinformation, le Parti libéral prétend en effet que le Tribunal fédéral a ratifié une loi libérale. Ou bien ce parti ignore totalement la séparation des pouvoirs et le fonctionnement de la Justice ou alors il diffuse sans vergogne une information démagogique, par ailleurs relayée par une partie des médias. Sur le fond de l'affaire, le TF a reconnu la recevabilité du recours car ses auteurs pouvaient vraisemblablement se voir appliquer les modifications légales en cause vu leur activité militante. Ce qui signifie que la disposition votée par le législateur et annulée par le Tribunal allait à l'encontre des droits les plus élémentaires dans une démocratie. Le cinglant désaveu, qui est finalement infligé à la droite, est-il si dur à porter qu'il provoque cette attitude arrogante et disgracieuse ? A titre indicatif pour ces mystificateurs de l'ignorance, le recours ne contestait pas la loi entière mais uniquement les deux articles susmentionnés. Par conséquent le Tribunal n'a pas discuté la question de la mendicité et du trafic de drogue. De plus, le TF n'a pas la compétence pour prononcer la ratification d'une loi.

Si victoire il faut revendiquer, elle revient clairement au Parti du Travail et à la gauche. Certes elle n'est pas définitive et complète, mais elle a le mérite de poser une limite juridique aux populistes qui ne portent pas assez attention à la sauvegarde des libertés personnelles. La réussite partielle de ce recours est un premier pas pour que le débat sur la sécurité ne se permette pas de dépasser le cadre légal, ne mette pas en danger les droits humains et sorte de la logique électoraliste et sécuritaire. C'est seulement en dépassionnant ce débat que les autorités pourront renforcer les libertés et restaurer la sécurité publique. Le Parti du Travail s'engage dans ce sens avec des propositions (lutte contre la délinquance et la criminalité, sécurité de l'emploi, assurances sociales) pour que la protection de la personne, dans toute sa globalité, soit défendue et respectée.

Esteban Munoz

Communiqué de presse : décision du Tribunal fédéral

administrateur — 2009-12-16T14:58:00Z

Ce matin lors d'une audience publique, le Tribunal fédéral a rendu sa décision concernant le recours contre la modification de la loi sur la police au Grand Conseil genevois entrée en vigueur le 28 avril 2009 qui introduisait des mesures d'éloignement. Le Parti du Travail a contesté le contenu de cette loi en soulignant qu'elle mettait en danger les libertés personnelles. Le recours portait sur l'article qui règle les motifs d'une mesure d'éloignement (art. 22A al. b.) dont l'interprétation lors de son application laisse place à un jugement arbitraire ; et sur l'article (art. 22B) qui prévoit une notification verbale de la décision qui rend notamment difficile la voie de recours.

Suite aux débats enrichissants du Tribunal fédéral sur le respect des libertés personnelles, sur le fédéralisme et sur le rapport entre le pouvoir législatif et exécutif, le recours a été partiellement accepté. L'article 22A al. b. a été modifié en supprimant la partie : « … empêche sans motif l'usage normal du domaine public ».

Le Parti du Travail est d'ores et déjà satisfait que son argumentation ait été prise en compte par le pouvoir judiciaire. Par la rareté d'une telle décision du Tribunal fédéral, il s'agit d'un signal fort au Grand Conseil genevois pour qu'il porte une attention sérieuse à la sauvegarde des libertés fondamentales. Sans réussite, la droite avec l'arrogance et la démagogie qui la caractérise a voulu glisser dans cette loi un critère vague sur l'usage du domaine public qui sans aucun doute visait les manifestations de la gauche et les actions syndicales.

Le Parti du Travail et la gauche en général ont des propositions pour que la protection de la personne, dans toute sa globalité, soit défendue et respectée. La réussite partielle de ce recours est un premier pas pour que le débat sur la sécurité ne se permette pas de dépasser le cadre légal, ne mette pas en danger les droits humains universellement reconnus et sorte de la logique électoraliste et sécuritaire. Enfin, le Parti du Travail reste critique sur le dispositif des mesures d'éloignement et attend qu'elles soient appliquées avec proportionnalité.

Johann Ballaman s'exprime sur la campagne [Vidéo]

administrateur — 2009-10-05T20:21:21Z

Johann exprime un point de vue critique et constructif sur le service public et l'école, le logement et l'aménagement du territoire, la fiscalité et les baisses d'impôt. En toile de fond, il évoque son souci pour les nouvelles générations qui manquent d'opportunités dans notre société, et pourtant ce ne sont pas les propositions qui font défaut.

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Temps 04:30

Eustacia Cortorreal se présente [Vidéo]

administrateur — 2009-10-05T20:18:51Z

Eustacia nous parle de ses chevaux de bataille, l'égalité homme-femme, l'écologie et l'amitié entre les peuples.

Format WMV
Temps 01:34

Sites de candidats du Parti du Travail

administrateur — 2009-10-04T19:35:27Z

Esteban Munoz
http://esteban.blog.tdg.ch

Eustacia Cortorreal
http://eustacia.blog.tdg.ch

Alexander Eniline
http://voix-du-proletariat.blogspot.com

Anne-Marie Peysson
http://anne-mariepeysson-partidutra...

Editorial : Votez Liste N°4

administrateur — 2009-10-04T18:39:43Z

Tous les quatre ans commence le spectacle des élections au Grand Conseil, tous les quatre ans c'est le même cirque ; les partis bourgeois et d'extrême-droite font des promesses trompeuses et populistes pour gagner la confiance de la population, juste pour garder encore le temps d'une législature les clés du pouvoir. Mais en a-t-il été un jour autrement ? Il est vrai qu'ils ont les milieux économiques dans leurs rangs : les conseillers financiers arrogants, les directeurs de banque soulagés d'avoir reçu les milliards du Conseil fédéral, les assureurs qui s'arrachent l'argent de nos primes d'assurance, les avocats dont leur finesse d'esprit n'égale que les lois antidémocratiques et liberticides qu'ils promulguent contre les démunis et les jeunes, le patronat bien pensant qui donne des leçons de morale à la classe dirigeante des pays du Sud tout en profitant de leur marché juteux et en pillant leurs ressources naturelles. Et « le dilemme » des patrons qui exploitent les travailleurs mais doivent les licencier en masse... « vous comprenez on a pas le choix si on veut sauver notre économie, c'est la crise. » Soit dit en passant, le responsable RH n'est pas si mécontent de licencier certains employés qui font les difficiles ou pas leur travail comme le souhaite la direction de l'entreprise. En attendant, la « bonne » gestion de la crise économique permet de sauver quelques meubles. Bien entendu, certains secteurs de l'industrie ont été touchés et continuent de l'être mais bon, c'est juste un mauvais moment à passer, promettent-ils. En attendant, le plan miracle pour assainir le système financier, les criminels à col blanc continuent à sabrer le champagne avec leurs anciens amis d'école dont certains sont devenus procureur, régisseur, spéculateur ou même député. En plus, ils sont super sollicités par les médias. Mais qui se soucie qu'il y ait de plus en plus de démunis et de laisser pour compte ? Qui se soucie que le nombre de travailleurs malades augmente et du sort qui leur est réservé ? Qui se préoccupe de la direction que prend cette société individualiste où la valeur d'une personne s'évalue au niveau de sa formation, au poste qu'elle occupe ou encore à la hauteur de son compte en banque ? Bref, ce sont encore les mêmes qui paient la crise et la mobilisation syndicale à Berne a prouvé qu'au minimum 30'000 travailleurs ont en assez d'être pris à la gorge. Le cri de la révolte s'étendra-t-il jusqu'aux urnes ? Au cours du XXe siècle, la gauche genevoise comptait parmi ses rangs une force ouvrière importante représentée par le Parti du Travail. La réorganisation de la division internationale du travail a affaibli le mouvement ouvrier des pays développés, accompagnée d'une idéologie nouvelle consistant à enterrer le communisme et tous ses avatars. La composition radicale de la gauche genevoise a dû donc s'adapter à la nouvelle situation après la chute du mur de Berlin. Le PdT, toujours soucieux de combattre la détérioration de la qualité de vie de la population et la destruction du monde du travail organisées par les nantis et les dirigeants bourgeois depuis ces 20 dernières années, présente ses candidates et candidats pour les prochaines élections au Grand Conseil. Après l'échec de 2005, le PdT et Solidarités ont repris le dialogue pour espérer obtenir le quorum de 7%. Le résultat est la liste commune N°4, 10 femmes et 11 hommes pour le PdT, et un programme commun orienté vers 7 axes de combats immédiats comme la défense de l'emploi, des salaires, de la santé, des services publics, de l'écologie et la lutte contre le racisme, les discriminations et le bouclier fiscale. Outre les revendications immédiates en défense des acquis sociaux des travailleurs-euses, des retraités-ées, des jeunes, des femmes, des familles monoparentales, des immigrés-ées, des mal logés-ées, des chômeurseuses et de tous ceux et toutes celles qui se battent pour plus de justice sociale, le Parti s'engage à défendre les mesures suivantes pour dépasser le capitalisme et l'impérialisme : Nationalisation populaire de la banque centrale et des banques privés ; Contrôle des entreprises par les travailleurs et des représentants citoyens ; Développement d'un service public gratuit : éducation, santé, transport ; Coopération non-marchande dans tous les domaines avec les pays voisins et du tiers-monde ; Abolir les rapports de domination tant sur les femmes que sur les salariés. Et si comme le chantait Jean Ferrat « la femme est l'avenir de l'homme », gageons que les femmes de gauche qui se lancent courageusement en politique soient les émancipatrices non seulement de la condition féminine mais aussi de l'humanité. Cette édition spéciale élections 2009 commence par des articles de trois candidates afin qu'elles expriment politiquement leur engagement citoyen, en attendant les résultats du 11 octobre prochain. Bonne chance à toutes et tous !

C.T.

Andrea Riman nous parle de l'emploi

administrateur — 2009-10-04T18:30:00Z

« Mais nul n'est obligé de subir ces conditions écrasantes ! Il s'agit d'une volonté politique et il est du devoir du mouvement de défense des travailleurs de faire progresser les conditions de travail en Suisse. »

« Toute personne a droit au travail, au libre choix de son travail, à des conditions équitables et satisfaisantes de travail et à la protection contre le chômage. Tous ont droit, sans aucune discrimination, à un salaire égal pour un travail égal. Quiconque travaille a droit à une rémunération équitable et satisfaisante lui assurant ainsi qu'à sa famille une existence conforme à la dignité humaine.... »

Voici une citation de la Déclaration Universelle des droits de l'homme.

Même après 61 ans d'existence, ces quelques lignes représentent un rêve pour une partie des travailleurs suisses, car leurs droits ne cessent d'être bafoués, mis en cause et méprisés :

travail précaire, dumping salarial, licenciement abusif, chômage......nonrespect des conventions collectives.

En ce temps de crise mondiale, avec la libre circulation des travailleurs, les licenciements et le taux de chômage qui prend l'ascenseur, les employés ont besoin encore plus de protection.

Certains patrons profitent de la situation actuelle en mettant une pression supplémentaire sur leurs employés, car ils trouvent toujours quelqu'un prêt à travailler dans les conditions précaires ; ces dernières peuvent, malgré tout, se révéler attractives au niveau salarial par exemple pour certaines personnes venant de l'Union européenne.

De plus en plus de salariés suisses ne revendiquent pas leurs droits par peur d'être licenciés.

Il y a aussi l'ignorance de certains patrons : nombreux sont ceux qui ne connaissent pas les droits de leurs employés, rien n'obligeant ces patrons à approfondir leurs connaissances.

Un patron qui nie l'existence d'une Convention collective à ses employés cela existe, je peux en témoigner.

Parfois je soupçonne même ma chienne d'être mieux informée sur ses droits de « chien » que la plupart des ouvriers travaillant sur nos chantiers genevois.

Mais nul n'est obligé de subir ces conditions écrasantes ! Il s'agit d'une volonté politique et il est du devoir du mouvement de défense des travailleurs de faire progresser les conditions de travail en Suisse.

En commençant par un salaire minimum légal par branche d'activité, l'interdiction de licenciement en absence d'une faute professionnelle grave pour les entreprises faisant du profit et en enseignant le droit du travail dans les écoles professionnelles.

Ce serait déjà un bon début sur le long chemin vers des conditions de travail dignes d'une société civilisée du vingt et unième siècle.

Andrea Riman
Conseillère municipale d'AGT Meyrin

Massan Missoh nous parle de l'intégration

administrateur — 2009-10-04T18:25:00Z

« Les enfants d'aujourd'hui sont les adultes de demain et donc les héritiers du monde que nous leur léguons. »

En ma qualité de suissesse d'origine africaine, je milite pour une Suisse multiculturelle tolérante et universelle.

Telle est la place et le rôle qui lui reviennent. Cela d'autant plus qu'elle est l'une des rares nations à posséder de nombreuses langues officielles dans son système et qui fonctionne harmonieusement.

Toutes ces qualités impliquent qu'elle doit se comporter comme un laboratoire dans la conception d'un monde de dialogue et compréhension mutuelle des cultures d'ailleurs.

Certes les quelques kilomètres carrés qui caractérisent la Suisse sur la carte géographique font d'elle l'un des plus petits pays du globe mais en d'autres domaines tant économique, sociale, éducatif et politique elle reste l'une des meilleures structures au monde.

Ce fait n'est pas rien. Chaque Suisse et Suissesse doit se sentir investi d'une grande responsabilité qui est celle de rester à tout moment la meilleure référence.

Nous ne devons afficher ni complexe ni timidité pour offrir la possibilité d'une paix véritable dans les rues et les coeurs des citoyens du monde.

En tant que nation hébergeant de nombreuses institutions des Nations Unies nous avons l'obligation de poser les bases du monde nouveau.

La solution proposée pour atteindre ces mesures émane d'une volonté politique.

L'autorité cantonale et fédérale doit agir de commun accord pour créer les conditions favorables. Il s'agit d‘initier le débat sur la nécessité de créer les conditions cadres qui s'y prêtent.

Au niveau de la vie sociale encourager la cohabitation et la cohésion dans les structures à tous les niveaux d'organisation.

Les programmes éducatifs des écoles supérieures, universitaires jusqu'à l'échelle des écoles secondaires et primaires doivent offrir des programmes civiques axés sur la compréhension et l'acceptation des autres.

Les enfants d'aujourd'hui sont les adultes de demain et donc les héritiers du monde que nous leur léguons.

Nous voulons leur léguer un monde de paix, d'amour et d'harmonie basé sur l'acceptation et la tolérance.

Massan Missoh
Présidente du PdT-Vernier et Artiste peintre

Anne-Marie Peysson nous parle du social

administrateur — 2009-10-04T18:15:00Z

« Je me battrai pour les assistés dont les prestations baissent de plus en plus »

Membre du Parti du Travail depuis 2003 et candidate au Grand Conseil, je tiens à axer ma candidature sur la précarité et les injustices sociales que vivent de plus en plus de citoyennes et citoyens.

Tout d'abord, je me battrai pour les assistés dont les prestations baissent de plus en plus, pour la réintroduction des frais de vêtements et des transports et un barème d'entretien plus élevé, notamment pour les personnes ayant des enfants à charge. Il faut savoir, à titre d'exemple, qu'au RMCAS, une mère et son enfant touchent, comme prestations d'entretien comprenant les frais de nourriture, d'électricité, de téléphone et de transport que Fr. 1'200.- !

Je proposerai également une unification des barèmes sur les charges, actuellement l'Etat a mis en place le RDU – Revenu Déterminant Unifié, mais pas un barème unique qui prendrait en compte les charges réelles des personnes. Le système actuel amène à des aberrations comme par exemple les primes d'assurances maladie qui sont soumises à un barème différent et qui amènent bon nombre de citoyens à bénéficier d'un acte de défaut de bien de l'office des poursuites pour finalement avoir sa prime d'assurance entièrement payée par le service de l'assurance-maladie, mais avec beaucoup de retard.

Ce va-et-vient amène de nombreux assurés à subir une suspension de remboursement de leurs prestations alors que si le service de l'assurance-maladie avait les mêmes données sur les revenus et charges de personnes que l'office des poursuites, ces assurés auraient dès le départ, le subside total.

Enfin, je pense aux nombreux locataires qui se voient expulsés de leur appartement dès un mois de retard de paiement du loyer, qui bien souvent est dû en raison d'une difficulté financière passagère ou encore pour être en sous occupation dans un logement social à cause du départ d'un enfant. Ces personnes se voient signifier leur congé, avec tout ce que cela implique de soucis et de stress.

Bref, je me battrais pour une société plus humaine et solidaire qui tend la main aux plus précarisés et je ferai en sorte qu'aucun citoyen ne soit discriminé socialement ou financièrement en raison de ses choix de vie ou d'un mauvais passage dans sa vie !

Anne-Marie Peysson